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YouSendIt公司CEO：謙遜才能成功
《財富》雜志舉辦的科技頭腦風暴大會（7月22日至24日在美國科羅拉多州阿斯彭召開）定期召集科技與創新領域最優秀、最聰明的思想家相聚一堂。每周，《財富》雜志都會重點推介一位大會嘉賓，分享對企業的真知灼見。這次，我們代表年輕企業家向YouSendIt公司CEO布拉德?格林豪斯就領導力、教育、成功和行業提...
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這家公司采用雙CEO模式，大獲成功
2021年6月，美國洛杉磯，特里娜·斯皮爾（左）與希瑟·哈森合影，二人是Figs公司的聯席首席執行官和聯合創始人。圖片來源：MICHELLE GROSKOPF FOR FORTUNE走上權力頂峰之后，“形單影只”在所難免，不過大多數的首席執行官很喜歡這種感覺。但在某些情況下，身旁多一位并肩前行的高管...
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成功的CEO們吃些什么？
SigFig的首席執行官邁克·沙愛吃松餅球。圖片來源：GETTY IMAGES首席執行官是一個需要承受巨大壓力的工作崗位，面臨壽命縮短和更高早衰風險等職業危害。作為一種保護自己的方式，許多首席執行官就像重視公司的財報一樣重視個人飲食，通過有策略的飲食來保護自己最寶貴的資產：身體健康。以下是七位總是精...
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美國在線前高管布拉德?加林豪斯入主YouSendIt
十年前，美國在線（AOL）前高管布拉德?加林豪斯曾掌舵過一家新創企業，而現在時光輪轉，他又重新回到了原點。加林豪斯此次將加盟文件傳送和分享公司YouSendIt，出任首席執行官。加林豪斯于去年12月離開美國在線，雖然此前有人推測他可能會進入投資領域，因為加林豪斯在這些年里投資了不少新創企業，還曾短暫...
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公司之戰：杜邦公司的成功之道
這與你的股價無關，傻瓜。杜邦起初將其防御措施放在公司上漲的股價上，但是佩爾茨總在說股價還會上漲。得勝的關鍵是：柯愛倫對杜邦的前景看得很明白。佩爾茨提出停戰，但隨后卻退出了。杜邦贏在對方沒有計劃。這是一場投資人關系戰，不是公共關系之戰?？聬蹅惏褷幦〈蠊蓶|作為她的日常工作，與其中的許多人都會見過兩三次。...
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Twitter即將離任的CEO：提升透明度是一家公司成功的關鍵
科斯特洛結合2013年11月上市的Twitter公司，談論了透明度的重要性。他說道：“對于上市公司而言，保持開放溝通，分享盡可能多的信息，是一項特殊挑戰。在正常運轉的組織中有一種自然的趨勢，那就是我們不應該分享這種信息?！笨扑固芈逵?010年加入Twitter公司，在其任期內，公司的規模擴大了三倍，...
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新CEO實現企業轉型的成功指南
《財富》（中文版）-- 隨著商業環境的快速變化，企業要保持競爭力，轉型的重要性正在不斷上升。我們認為，轉型是公司在戰略、商業模式、組織、企業文化、人才和流程等方面做出的深刻變革。轉型不是循序漸進的變化，而是對于企業的某個環節進行徹底再造，從而獲得持續性的、可量化的業績改善，改變企業未來的發展軌跡。盡...
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百勝CEO的成功配方：團隊工作
??160歲的諾瓦克也許是世界上最極端的團隊建設者。在過去30年，他創立了一個以認可為中心的培育和發展領導人的學科（當然，認可絕不是唯一的要素）。諾瓦克高管團隊極其穩定。直接下屬的平均工作時間：10年。蘇敬軾（Sam Su）是百勝中國事業部首席執行官，中國是迄今為止百勝盈利最高的市場。蘇敬軾自199...
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“別指望靠并購取得成功”-訪羅技公司全球CEO圭里諾?盧卡
羅技公司（Logitech）1981 年創建于瑞士，是全球最大的電腦周邊裝置供應商，有“鼠標大王”之稱，也是電腦鍵盤、視頻攝像頭和游戲桿的主要廠商，年銷售收入 12 億美元。羅技不僅是國際主要電腦廠商的 OEM，其自有品牌也獲得了巨大的成功，自有品牌的銷售收入占總收入的比例達 85%。羅技是一家真正...
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員工快樂，公司才會成功
孔祥星是東風日產乘用車公司花都工廠的一名焊裝員工。他 2004年 6 月進入東風日產，最大的感受是公司發展快，培訓多，個人成長快。在國內合資汽車企業中，東風日產是一個后來者，2003年才成立。東風汽車有限公司副總裁、東風日產乘用車公司副總經理任勇說，東風日產是家年輕的創業型公司。正因為小，所以更容...
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